Na mijn studie Bedrijfswetenschappen & Verandermanagement heb ik mij altijd gericht op het begeleiden van veranderprocessen. Eerst als consultant, later als manager en daarnaast ook als trainer en coach. Mensen bij elkaar brengen, kwaliteiten verbinden en beweging creëren is de waarde die ik toevoeg.
Als lijnmanager in de IT weet ik als geen ander hoe onverenigbaar belangen soms kunnen lijken. Complexe gesprekken voeren is voor mij dan ook dagelijkse kost.
Mensen vinden mij een prettige gesprekspartner met een scherp oor. Op een natuurlijke manier creëer ik een setting waarin het échte gesprek kan plaatsvinden. Respectvol en zonder oordeel luister ik, waardoor mensen zich durven uitspreken over wat voor hen van groot belang is. Door ook lichtheid, onbevangenheid en humor in te brengen help ik gesprekspartners weer bij elkaar te komen en hun ambities te verwezenlijken.